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2023.09.01 日清製粉ウェルナのできること
日清製粉ウェルナとSDGsサイトをリニューアルしました。
日本語では「持続可能な開発目標」となります。
「持続可能」とは「ずっと続けていける」ということ。
いままでと変わることなく、私たちが
地球上でずっと暮らしていけるように、
いろいろな課題を解決していこう！
と決められた１７の目標です。
日清製粉グループのCSR重要課題
安全で健康的な食の提供と
責任ある消費者コミュニケーション
●食品安全の確保
●責任ある消費者コミュニケーション
●健康的な食生活への貢献
安定的かつ持続可能な原材料の調達推進
●小麦の安定的な調達
●持続可能な原材料調達
食品廃棄物、容器包装廃棄物への対応
●食品廃棄物の削減
●容器包装廃棄物への取組み
気候変動及び水問題への対応
●気候変動への適応とその緩和
●水資源への取組み
健全で働きがいのある労働環境の確保
●多様性の尊重
●人材育成
●従業員の労働環境と健康
2030年までの日清製粉ウェルナの目標
- 2030年までにグループの自社拠点でのCO₂排出量50％削減
- 2050年までにサプライチェーンにおけるCO₂排出量の削減
最新の取り組み
「セカンドハーベスト・ジャパン」への寄贈開始 ～フードバンクを通じて食の支援。
「セカンドハーベスト・ジャパン」への寄贈開始
～フードバンクを通じて食の支援～
セカンドハーベスト・ジャパン（認定NPO）への寄贈を開始しました。
第一回として、２０２２年８月にパスタソース約１，７００食分の寄贈を行いました。
寄贈品は、セカンドハーベスト・ジャパンを通じて、
食料を必要としている個人や施設・団体へ提供されます。
当社は、今後もCSR活動の一環として、定期的な製品寄贈を継続してまいります。
フードバンク
とは
フードバンクとは、包装の印字ミスや賞味期限が近いなど、食品の品質には問題ないものの、通常の販売が困難な食品・食材を、寄付により、必要としている個人や施設等へ無償提供する活動です。
のホームページをご確認ください
